工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得个人所得税一般由公司代扣代缴。个人所得税=(工资总额 - 五险一金 - 5000)×税率-速算扣除数。
更新时间:2022-04-12 13:42:33 查看全文>>
工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得个人所得税一般由公司代扣代缴。个人所得税=(工资总额 - 五险一金 - 5000)×税率-速算扣除数。
更新时间:2022-04-12 13:42:33 查看全文>>
合理避税首先要做到合理、合规和合法。在做到在这“三合”的前提下,利用规则节约每一份可节约的税收。以下就是合理规避企业所得税的一些原则与方法。
一、及时了解和熟悉企业所得税的相关法律法规,以及税收优惠政策。充分利用政策法规节约每一分税收。
二、要做好企业税收方面的预算。使得企业年度税收有一个合理的安排。
三、企业所得税是一个跨年度的税种,对节税问题应该有长期的规划。
企业所得税扣除项目包括以下几个:
(1)企业发生的公益性捐赠支出,在年度利润总额12%以内的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除。
①公益性捐赠是指企业通过公益性社会团体或者县级以上人民政府及其部门,用于《中华人民共和国公益事业捐赠法》规定的公益事业的捐赠。
根据《个人所得税法》,股票交易所得属于财产转让所得。根据《财政部、国家税务总局关于个人转让股票所得继续暂免征收个人所得税的通知》(财税字〔1998〕61号)规定,从1997年1月1日起,对个人转让上市公司股票取得的所得继续暂免征收个人所得税。
2019年1月1日个税改革后,个人需要缴纳的个人所得税也发生了变化,起征点从3500元提高到了5000元,还可以享受专享附加扣除以及社保扣除,工资超过5000元才需要扣税,也就是说我们到手的工资会更多了,个人所得税税率最低为3%,最高为45%。应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除
工资个人所得税算法:
个人所得税额=(应发工资-专项扣除-5000)乘以税率-速算扣除。
个税缴纳标准:
以全年应纳税所得额为标准(居民个人所得综合所得,每一纳税年度收入减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除依法确定的其他扣除后的余额)
1、工资范围在5000元以下的,不需要缴纳个人所得税。
2、工资范围在5001元-8000元的,缴纳个人所得税税率为3%。
企业所得税税收优惠政策的类型包括税基式减免、税率式减免、税额式减免以及复合式减免优惠政策。
税基式减免优惠政策,是指对企业所得税的计税基础进行的减免税优惠,即针对应纳税所得额的减免,比如免税收入,减计收入、加计扣除、所得减免或减半;税率式减免是指通过直接降低税率的方式实现减免税,比如高新技术企业、技术先进型中小企业减按15%税率征收企业所得税;税额减免是指直接通过减少应纳税额的方式降低企业的税负;复合式减免是指以上3种减免政策2种(含)以上混合而出台的减免税政策,比如小微企业普惠性减免税政策,既包括税基的减免也包括税率的减免。
法律依据:
《中华人民共和国企业所得税法》
第二十七条 企业的下列所得,可以免征、减征企业所得税:
(一)从事农、林、牧、渔业项目的所得;
对小型微利企业年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按25%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税;对年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分,减按50%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税。
个体工商户应纳税所得额的计算,以权责发生制为原则,属于当期的收入和费用,不论款项是否收付,均作为当期的收入和费用;不属于当期的收入和费用不作为当期收入和费用。工资薪金所得最新的个人所得税起征点是5000,适用7级超额累进税率。
下列所得,不论支付地点是否在中国境内,均为来源于中国境内的所得:
1.在中国境内从事生产、经营活动而取得的生产经营所得。
2.因任职、受雇、履约等而在中国境内提供各种劳务取得的劳务报酬所得。
3.将财产出租给承租人在中国境内使用而取得的所得。
4.转让中国境内的建筑物、土地使用权等财产,以及在中国境内转让其他财产取得的所得。
相关知识推荐
最新知识问答
名师讲解个人所得税是怎么扣的
知识导航