职工薪酬会计处理_2023年中级会计实务每日一练
来源：东奥会计在线责编：谭畅2023-11-09 10:51:53
有的人倒在岸边再没爬起来，有的人在黑暗里给自己折了一只船，将自己摆渡到对岸。东奥提供的《中级会计实务》每日一练愿意成为你前行路上的桨，和你一起顺利上岸。
【多项选择题】
下列各项关于职工薪酬会计处理的表述中错误的有（ ）。
A．与设定受益计划相关的过去服务成本应当调整期初留存收益
B．企业向员工提供非货币性福利的，应当按照非货币性资产的账面价值确认薪酬费用
C．因利润分享计划应支付给员工的薪酬支出应当作为利润分配处理
D．累积带薪缺勤计划，后进先出法下未享受前期转入的休假时，应当将前期已确认的应付职工薪酬负债冲减当期的成本费用
【正确答案】A,B,C
【答案解析】选项A，与设定受益计划相关的过去服务成本应当计入当期损益；选项B，企业向员工提供非货币性福利的，应该以非货币性资产的公允价值为基础计量，公允价值不能可靠取得的，可以采用成本计量；选项C，因利润分享计划应支付给员工的薪酬支出不作为利润分配处理，应于确认相关的应付职工薪酬时直接计入当期损益或相关资产成本。
注：以上中级会计考试练习题内容出自东奥教研团队
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