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中级会计职称备考图书书籍:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“中级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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学习是不断拆掉思维围墙的过程,临近2025年中级会计考试,更需打破固有框架,将繁杂知识点串联成网,以灵活思维应对多变考题,让备考之路畅通无阻。✅中级课程‖1V1私教‖备考提速包点击进入强化阶段考点汇总文章【第五章合同法律制度】买卖合同【知识点】1.孳息标的物在交付之前产生的孳息,归出卖人所有;交付之后产生的孳息,归买受人所有。但是,当事人另有约定的除外。2.风险的承担(1)标的物毁损.灭失的风险,在标的物交付之前由出....
2025/08/05 高频考点别让过去的失败束缚脚步,每次跌倒都是重新出发的机会,未来在勇敢者脚下展开。2025年中级会计考试强化提升阶段已经开始,备考没有白走的弯路,每一段经历都在塑造你,那些艰难时刻,都将成为独特勋章。2025中级课程‖1V1私教‖2025辅导书‖中级历年试题点击进入强化阶段考点汇总文章【第十七章所得税】所得税费用的计算与列报【知识点】计算确定了当期应交所得税及递延所得税以后,利润表中应予确认的所得税费用为两者之和,即:所得税....
2025/07/31 高频考点天赋是火花,努力使之燎原。2025年中级会计师考试备考过程中,即便天赋有别,但以勤补拙,每日深耕知识点,多做习题勤总结,定能让这火花燃成熊熊烈火,照亮成功之路。✅中级课程‖1V1私教‖40天密训‖备考提速包点击进入强化阶段考点汇总文章【第四章物权法律制度】抵押物的转让【知识点】1.《民法典》的规定(1)抵押期间,抵押人可以转让抵押财产。当事人另有约定的,按照其约定。抵押财产转让的,抵押权不受影响。(2)抵押人转让抵押....
2025/07/31 高频考点中级会计《经济法》第四章在考试中的分值约为16分/卷,经常涉及简答题、综合题。本章理解难度较大,但记忆压力较小,复习时先理解再有针对性地适当记忆,应该注意与第5章相结合、综合应用。2025年本章考点无实质性变化。《经济法》思维导图|知识点|易错易混|重难点问题|必备法条《经济法》随章演练汇总【单项选择题】根据物权法律制度的规定,下列各项中,属于原物和孳息物的是()。A.机器设备与其配套维修工具B.电视机与遥控器C.母....
2025/07/30 经济法学习知识要善于思考,思考,再思考。2025年中级会计师考试的备考,更需如此。需反复琢磨知识点间的逻辑,剖析案例背后的原理,方能在考场上游刃有余,斩获佳绩。✅中级课程‖1V1私教‖40天密训‖备考提速包点击进入强化阶段考点汇总文章【第三章合伙企业法律制度】合伙企业与第三人的关系【知识点】1.合伙企业的债务清偿(1)先企业后个人合伙企业对其债务,应当首先以其全部财产进行清偿。合伙企业不能清偿到期债务的,普通合伙人才承担无....
2025/07/24 高频考点2025年中级会计职称考试依然采用无纸化机考模式,其中《财务管理》科目的主观题的输入方式让不少考生感到困扰。东奥会计在线特邀张一琳老师为大家详细讲解,帮助考生高效应对考试!✅买26送25「全套课」今年明年都能考✅中级备考提速包,速来领取超多福利根据《全国会计专业技术资格考试考场规则》第三条:考生进入考场时,应将准考证和有效居民身份证之外的其他物品(手机、电子设备应设置成关闭状态)存放在考场指定位置。携带准考证和有效居....
2025/07/23 考试经验上一章各章内容梳理汇总文章下一章在2025年中级会计考试的科目中,《中级会计实务》向来以难度较高著称,堪称其中最难攻克的一科。本文将聚焦《中级会计实务》科目,为大家详细梳理第二十四章政府会计的考情动态以及关键知识点,助力大家高效备考,赶快来了解!✅买26送25「全套课」今年明年都能考✅中级轻松过关,精准应试,直达考场▼章节考情:本章为非重点章节,一般以客观题形式进行考核。近几年平均分值2分左右。▼教材变化:增加文物资....
2025/07/23 考试经验倒计时的数字在减少,积累的能量在增多。2025年中级会计考试强化提升阶段已经开始,把浮躁沉淀为专注,用扎实的准备迎接检验。2025中级课程‖1V1私教‖2025辅导书‖中级历年试题点击进入强化阶段考点汇总文章【第十二章或有事项】产品质量保证【知识点】提示①如果发现保证费用的实际发生额与预计数相差较大,应及时对预计比例进行调整;②如果企业针对特定批次产品确认预计负债,则在保修期结束时,应将预计负债——产品质量保证余额冲....
2025/07/22 高频考点上一章各章内容梳理汇总文章下一章学习永远不晚。2025年《中级会计实务》是中级会计考试中最难学的一科,此刻你的备考到了哪一步?各章考情是否了解?本文将为大家梳理会计实务科目第二十一章企业合并与合并财务报表考情及重要内容。速来掌握!✅中级课程特惠购26送25✅中级轻松过关,精准应试,直达考场!▼章节考情:本章属于重点章节和难点章节,考试时各种题型均可能涉及。经常结合长期股权投资等内容在综合题中进行考核。本章近几年平均分....
2025/07/22 考试经验不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止。2025年中级会计考试强化提升阶段已经开始,没有什么过不去的坎,未来可期,请别放弃,送给正在拼搏的你。2025中级课程‖1V1私教‖2025辅导书‖中级历年试题点击进入强化阶段考点汇总文章【第十一章借款费用】借款费用的确认原则【知识点】确认原则资本化或费用化:1.企业发生的借款费用,可直接归属于符合资本化条件的资产的购建或者生产的,应当予以资本化,计入符合资本化条件的....
2025/07/21 高频考点中级会计职称考试评分标准是怎么样的?由于主观题在各类会计考试中占据了相当大的分数比重,因此,考生在备考时必须对这类题型给予足够的重视。通过针对性的练习,考生能够更深入地理解和运用相关会计知识,从而在考试中更加游刃有余。关于评分标准内容,请查看本文梳理内容。一、中级会计职称考试评分标准是怎么样的?中级会计职称考试各科目满分均为100分,60分合格。评分标准如下:选择题:包括单选、多选和判断题。单选选对得分,错选不得分;....
2025/07/18 考试常见问题尽管眼下十分困难,但日后必定会开花结果。2025年中级会计考试临近,目前是强化阶段备考,需紧扣重点、多刷题,在疲惫中坚守,用汗水浇灌出成功的花朵。✅中级课程‖1V1私教‖40天密训‖中级备考提速包点击进入强化阶段考点汇总文章【第二章公司法律制度】有限责任公司的董事会【知识点】1.董事会的组成(1)有限责任公司董事会成员为3人以上,其成员中可以有公司职工代表。职工人数300人以上的有限责任公司,除依法设监事会并有公司职....
2025/07/18 高频考点每天进步1%,一年后你就是原来的37倍。2025年中级会计考试强化提升阶段已经开始,复利不只属于金钱,也属于成长。2025中级课程‖1V1私教‖2025辅导书‖中级历年试题点击进入强化阶段考点汇总文章【第九章职工薪酬】职工薪酬的概念和内容【知识点】一、职工薪酬的概念定义职工薪酬:是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿说明企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福....
2025/07/17 高频考点当你想放弃时,看看镜子:那里站着全世界唯一能打败你的人,也站着唯一能成就你的人。2025年中级会计考试强化提升阶段已经开始,成功者的日记里写满"再试一次",失败者的字典里都是"早知道"。2025中级课程‖1V1私教‖2025辅导书‖中级历年试题点击进入强化阶段考点汇总文章【第九章职工薪酬】短期带薪缺勤的确认和计量【知识点】一、累积带薪缺勤含义累积带薪缺勤:是指带薪权利可以结转下....
2025/07/17 高频考点2025年中级会计能补报名吗?根据规定中级会计不可以补报名,2025年中级会计报名规定时间一过,就将关闭报名系统,如果考生错过报名时间,请规划下一年的考试计划吧!一、2025年中级会计能补报名吗?错过报名时间系统关闭怎么办?2025年中级会计报名时间较为固定,只有一次报名机会。错过报名的考生就只能等待下一年度再报考。所以,在报名期间,考生一定要提前做好准备,确保在规定时间内完成报名,避免因疏忽而错失考试机会。若不幸错....
2025/07/16 补报名上一章各章内容梳理汇总文章下一章2025年中级会计职称备考正当时,《财务管理》第九章考情如何?本文将深入剖析考情、梳理重点,速来摸清本章具体情况吧!✅中级课程特惠购26送25✅中级轻松过关,精准应试,直达考场!▼章节考情:本章可考题型既有客观题,也有计算分析题甚至综合题。主要介绍收入管理、纳税管理和分配管理。侧重考查分配管理,以客观题为主。建议在理解的基础上学习本章核心考点,抓大放小,并通过历年真题及练习题进行巩固。....
2025/07/16 考试经验2025年中级会计报名已经顺利结束,山东威海高区共354名考生通过审核。以下是详细通知,速来了解![区财政金融局]圆满完成2025年度全国会计专业技术中级资格考试报名工作7月2日,2025年度全国会计专业技术中级资格考试报名工作顺利结束,高区共354名考生通过审核。为保障报名工作有序开展,高区提前部署,依托威海火炬高技术产业开发区管理委员会官网发布考试报名提醒,强化宣传力度,清晰公示报考关键信息,确保符合条件的报名人....
2025/07/14 政策解读弱者才找借口,强者直接行动。2025年中级会计师考试备考正在进行中,把精力花在解决问题上,你的世界自会亮起来。相关阅读:2025年中级会计职称7月份每日一练汇总【判断题】企业应当在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬,并以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量。()【正确答案】对【单项选择题】某公司2018~2022年度销售收入和总成本的历史数据(单位:万元)分别为(80....
2025/07/13 每日一练